法令規章
2015-10-26
台灣高速鐵路股份有限公司企業工會抗爭基金實施辦法

台灣高速鐵路股份有限公司企業工會抗爭基金實施辦法


104.03.03 第一屆第二次次會員代表大會通過
105.06.29 第一屆第四次會員代表大會修訂




第1條 本要點依據本會第一屆第二次會員代表大會決議訂之。

第2條 抗爭基金設立之目的為落實勞動三權,保障會員權益。

第3條 抗爭基金經費來源如左:
1.編列預算,本會每月經常會費收入10%存入。
2.會員自由捐贈。
3.基金孳息
4.其他收入。

第4條 抗爭基金運用範圍:
1.依據勞資爭議處理法為爭議事項所衍生之費用。
2.經會員代表大會議決支付之費用。
3.爭議個案由理事會決議,報請大會追認。

第5條 抗爭基金動支原則:
1.本會會員參加本會之活動(已辦理請假),因而遭免職處分者,除本會派員前往慰問外,
以離職一個月平均工資給付(至多一年),並給付訴訟期間之訴訟費及律師費,直至復職、就業或至本會上班。

2.本會會員參加本會之活動(已辦理請假),因而遭曠職或行政處分者,除本會派員前往慰問外,
依左列規定給付:
a.曠職:全天為其一日所得,半天為其半日所得。
b.降薪:補差額。
c.大過:2000元。
d.小過:1000元。
e.申誡:500元。
f.由理事會提報會員代表大會決議。

3.遭不當處份免職(無須請假),比照上列一、二項施行。

第6條 前條動支原則會員代表大會得依實際財務狀況,彈性調整或是否補助。

第7條 抗爭基金應另設專戶儲存。

第8條 抗爭基金之收支應編製報表每三個月送經監事會審查後,再電子信件寄送本會代表,每年應將結存及使用情形向會員代表大會告。

第9條 本要點經本會會員代表大會通過後公布施行,修正時亦同。

台灣高速鐵路股份有限公司企業工會
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